International Brotherhood of Teamsters는 아마존에게 12월 15일까지 노조 계약 협상 날짜를 정하는 데 동의할 것을 촉구했습니다.
“Teamsters는 Amazon이 법 위반을 중단하도록 요청했습니다. Amazon은 테이블에 나와 직원들과 Teamsters 계약을 협상해야 합니다. 그렇지 않으면 Amazon의 무활동으로 인한 결과에 직면해야 합니다.”라고 Teamsters의 Sean M. O’Brien 회장은 성명에서 밝혔습니다.소셜 미디어 플랫폼 X.
“전국 수천 명의 Amazon 직원이 용감하게 단결하여 세계에서 가장 학대적인 고용주 중 하나를 상대했습니다. Amazon은 Teamsters를 인정하고 협상을 시작해야 할 법적 의무가 있습니다.”라고 그는 계속했습니다.
Amazon 직원들은 다음과 같이 결정했습니다.스트라이크열악한 근무 환경과 낮은 임금을 이유로 사이버 먼데이를 통해. ‘라고 불리는 파업아마존 페이로 만들기,”는 UNI Global Union과 Progressive International이 주최했습니다.
전자상거래 회사는 시위로 인해 운영이 영향을 받지는 않았지만 직원과 파트너가 파업으로 인해 불편을 겪었다고 말했습니다.
Amazon 대변인 Eileen Hards는 The Hill에 “1년 넘게 Teamsters는 자신들이 ‘수천 명의 Amazon 직원과 운전자’를 대표한다고 주장하며 의도적으로 대중을 오도하고 있습니다.”라고 말했습니다.
그녀는 전국노동위원회(National Labor Board)의 불만 사항을 언급하며 “그들은 그렇지 않습니다. 이는 우리를 대신하여 서비스를 제공하는 독립 중소기업에 대한 잘못된 이야기를 추진하려는 또 다른 시도입니다”라고 덧붙였습니다.
아마존 접수푸시백협력업체가 고용한 배송 기사와의 협상을 거부한 Teamsters의 답변입니다.
Hards는 “사실은 Teamsters가 Amazon 직원과 제3자 운전자에게 합류하도록 적극적으로 위협하고, 위협하고, 강요하려고 시도했다는 것입니다. 이는 불법이며 다수의 불공정 노동 관행 혐의의 대상입니다”라고 Hards는 말했습니다.
O’Brien에 따르면 Teamsters Amazon 국가 협상 위원회는 현재 회사와의 첫 번째 Teamsters 계약에 대한 제안을 마무리하고 있습니다. 전국 계약 제안은 조직의 직책에 따라 모든 노동 조합 지역의 일반 Amazon Teamsters 운전자 및 창고 근로자에 의해 개발되고 있습니다.
파업 참가자들은 더 많은 노동자들이 변화를 위해 피켓 시위에 참여하도록 독려하고 있습니다.
노조에 따르면 퀸즈에 있는 DBK4의 Amazon Teamster인 Luc Rene은 “지금이 바로 우리의 순간입니다.”라고 말했습니다.
“매일 더 많은 Amazon 직원이 이 운동에 참여하고 있습니다. 만약 여러분이 Amazon에서 운전사, 창고 직원 또는 기타 다른 직종으로 일하고 있다면 품위 있는 임금과 더 나은 경력을 위한 이 싸움에 동참할 것을 촉구합니다.”라고 그들은 말했습니다. “오늘 Teamsters에 연락하십시오. 진짜 전투가 시작되려고 합니다.”
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